杨靖心理机构，基于对中国人成长的时代背景、族群文化特色的系统研究，综合运用多种心理学理论体系，结合以下测试结果，提供人才选拨方案：

1、测谎；

2、内在优势测试；

3、乐观测试；

4、大五人格测试；

5、SCL90症状自评测试；

6、霍兰德职业倾向测试。

我们的优势：

擅长一针见血快速识别个人问题，并且能在极短时间内提出解决方案，有效进行人岗匹配。